Overblog
Editer l'article Suivre ce blog Administration + Créer mon blog

Profil

  • Hariulfus

Rechercher

20 juillet 2010 2 20 /07 /juillet /2010 21:24

Le Centre départemental d’Archéologie du Pas-de-Calais, agréé depuis 2007, dispose d’un service d’archéologie préventive, d’un service de la médiation archéologique et d’un service des archives du sol. Le recrutement d’un régisseur s’inscrit dans le projet de Centre de Conservation et d’Étude (CCE). Le concours d’architecte lancé en 2010 devrait aboutir à la construction d’un nouveau bâtiment en 2012. Ce centre aura pour vocation la conservation et l’étude de la documentation archéologique du département.

Missions

Le Régisseur des collections aura pour principales missions : d'assurer en collaboration avec les archéologues le traitement du mobilier archéologique, de participer à l’inventaire des collections, d'assurer l’enregistrement et le conditionnement définitif des collections, d'assurer les mouvements interne et externe des collections.

Des missions complémentaires lui seront confiées : participer ponctuellement aux opérations d'archéologie préventive du Centre.

Compétences requises (savoir, savoir-faire, savoir-être)

Savoir-être : ponctualité, disposition pour un travail en équipe, curiosité, esprit d'initiative, sens de l'autonomie
Savoir-faire : Connaissance des spécificités du mobilier archéologique, connaissance de la réglementation et des techniques de conservation préventive. Connaissance souhaitée en photographie et notion de restauration. Rigueur, organisation et méthode.

Diplôme(s) : Licence d'archéologie ou en conservation préventive,
Expérience souhaitée : en archéologie ou/et régisseur de collection

Informations complémentaires / Contact

Date limite de dépôt des candidatures : 10/09/2010
Nombre de poste ouvert : un

Territoire(s) : Arrageois
Service : Archives du Sol - Centre départemental d'Archéologie
Résidence administrative : Dainville
Catégorie : B Assistant qualifié du Patrimoine – Titulaire ou contractuel
Filière : Culturelle

La lettre de motivation ainsi que le curriculum vitae doivent-être adressés par voie postale à :
Monsieur le Président du Conseil général du Pas-de-Calais
Direction des Ressources Humaines
Service Emploi et Mobilité
Rue Ferdinand Buisson
62018 ARRAS Cedex 9
OU par courriel à : simon.goeuriot.marianne@cg62.fr

Partager cet article
Repost0

commentaires