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Technicien de fouilles (H/F)

Métier : Technicien de fouilles (H/F)

Cadre statutaire : Catégorie : B ; Filière : culturelle ; Cadre d'emplois : technicien ou assistant de conservation du patrimoine.

Contexte :
Au sein de la direction de la Culture, le service d'archéologie a pour missions premières d'assurer la réalisation d'opérations d'archéologie préventive sur le territoire départemental et de participer à la valorisation et à la préservation du patrimoine archéologique. L'effectif du service est de 6 agents permanents pouvant être renforcé de personnel vacataire en cas de fouilles.

Localisation : direction générale des territoires, de l'éducation et de la culture / direction de la culture / service d'archéologie, 2 rue de Saint-Tropez à Vannes.

Place dans l'organigramme de la collectivité :
L'agent est placé sous l'autorité hiérarchique du chef du service d'archéologie et des responsables d'opération.

Définition du poste:
En binôme avec le responsable d'opération, l'agent participe aux diagnostics préventifs et aux fouilles le cas échéant. Il contribue aux opérations post-fouilles, à la réalisation du rapport, à la gestion et la conservation préventive du mobilier archéologique et aux actions de médiation.

Relations fonctionnelles :
Relations quotidiennes avec le second technicien et les responsables d'opérations, relations régulières avec le chef de service et ponctuelles avec le directeur de la culture.

En phase terrain, relations quotidiennes avec les conducteurs d'engins ; relations ponctuelles avec les techniciens de la direction des routes du département, le service régional de l'archéologie, les laboratoires de recherche CNRS de Rennes et Nantes, les animateurs et gestionnaires de musées archéologiques, les associations d'archéologie.

Activités principales :
Technicien terrain :
- suivi pelle mécanique
- dégagement, nettoyage et fouille de structures
- réalisation de plans et de coupes stratigraphiques
- couverture photographique

Technicien post fouille :
- lavage, marquage, conditionnement du mobilier
- mise au propre des relevés de terrain
- études et dessins de mobilier (en fonction de la spécialité de l'agent)
- participation à la rédaction du rapport

Gestion mobilier archéologique :
- saisie sur base de données
- tri, classement et suivi conservation préventive
- versement vers le dépôt de fouille

Etudes documentaires :
- recherches historiques en lien avec les opérations
- études préalables carte archéologique et SIG

Médiation :
- participation au développement d'outils et de supports de médiation
- participation aux actions de médiation, en particulier auprès du jeune public

Compétences et qualités requises :
- Expérience de terrain en archéologie préventive confirmée, particulièrement en milieu rural et en grand linéaire
- Connaissances en céramologie, dessin archéologique et topographie appréciées
- Expérience en médiation autour de l'archéologie, notamment auprès du jeune public
- Bonne maîtrise des outils bureautiques et informatiques dont bases de données, DAO et logiciels de traitement d'images

Conditions d'exercice et contraintes :
- Déplacements fréquents sur l'ensemble du département
- Aptitudes au travail physique et au port de charges lourdes
- Permis B

Profil :
- Expérience préférentiellement dans le domaine de l'archéologie médiévale, des périodes historiques ou de la Protohistoire
- Diplôme d'études supérieures en archéologie
- Organisé, rigoureux, autonome
- Capacité à travailler en équipe réduite
- Intérêt pour la gestion et le suivi du mobilier et la conservation préventive

Poste disponible à compter du : 1er septembre 2012

Renseignements complémentaires auprès de M. Olivier AGOGUE, chef du service archéologie (02 97 69 50 70)
Lettre de motivation, CV et dernier arrêté de situation administrative à adresser sous référence 120.12 AGMAH à l'Hôtel du département, DGRH-DEC, 2, rue de Saint-Tropez BP 400 - 56009 VANNES Cedex ou sur service-recrutement@cg56.fr 

Date limite de dépôt des candidatures : 13 juillet 2012