Détail de l'offre

Emploi fonctionnel : Non

Grade(s) recherché(s) : Conservateur du patrimoine

Famille de métier : Etablissements et services patrimoniaux

Métier(s) : Directrice / Directeur d'établissement patrimonial

Descriptif de l'emploi : Conservateur des musées municipaux h/f

Missions : Sous l'autorité directe du Directeur de la Culture, vous assurez la gestion de ces 4 équipements : musée des années 30, musée jardin Paul Landowski, musée Paul Belmondo, Atelier Joseph Bernard.

Vous élaborez un projet d'action culturelle, le mettez en oeuvre et l'évaluez dans le cadre de la politique culturelle définie par la collectivité. Vous animez une équipe avec laquelle sont définies les modalités techniques de la gestion scientifique des collections et des sites, des services au public et de l'administration des activités.

Vous pilotez le projet scientifique et culturel (PSC) en cohérence avec les orientations de la politique culturelle de la collectivité, permettant aux musées de se projeter dans l'avenir et de renforcer leur notoriété, leur rayonnement et leur attractivité nationale et internationale.

Profils demandés : Rompu aux méthodes et outils d'analyse et de diagnostic, vous maitrisez le cadre législatif et réglementaire des musées, le marché de l'art, les circuits et le cadre juridiques des acquisitions ainsi que les caractéristiques historiques, scientifiques et esthétiques des collections. Vous connaissez l'organisation, les institutions, acteurs et réseaux du secteur culturel artistique. Apte à définir la stratégie de communication des établissements, vous savez conseiller les élus et alerter sur les risques scientifiques, économiques et juridiques des projets, inventorier les collections et superviser la tenue des registres et le marquage des objets. Vous saurez également définir les projets d'acquisition en cohérence avec les orientations des élus et les collections existantes, identifier les tendances d'évolution et les expériences muséographiques innovantes, réaliser des expositions temporaires et permanentes ; identifier et mobiliser les partenaires institutionnels stratégiques.

Temps de travail : Complet

Durée hebdomadaire : 35h00

Proposition d'hébergement : Pas de logement