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archéologie, emploi, INRAP, collectivités, secteurs privés...

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Chargé du développement des publics au CG Val d'Oise

Chargé (e) du développement des publics (Abbaye de Maubuisson)
Référence RDVemploipublic.fr: OFGC-2010-09-015347 , mise en ligne le: 13/09/2010
Employeur
Conseil Général du Val d'Oise
Département, CERGY PONTOISE CEDEX, Val-d'Oise (95)
Service
Direction de l'Action Culturelle 
Grade(s)
Attaché de conservation du patrimoine
Famille de métiers
Services culturels  
Missions

Sous l’autorité du Directeur de l’abbaye de Maubuisson, en lien avec les expositions d’art contemporain et l’identité patrimoniale du site, proposer et mettre en œuvre les actions destinées à favoriser l’appropriation du site par les publics de proximité et élargir la fréquentation en direction des « non publics ».

ACTIVITES :
- Ateliers de pratiques artistiques adolescents et adultes :
est chargé de leur organisation ; participe à l’élaboration des contenus, en cohérence avec le projet de site ; assure le commissariat des expositions de fin d’année et suit les projets de création ; ouvre la programmation du site aux participants des ateliers ; favorise leur sensibilisation à l’art contemporain.

- Actions éducatives :
structure l’offre de visites actives et d’ateliers en fonction des tranches d’âge et du cadre d’intervention (scolaire, périscolaire) ; définit et renouvelle les thématiques en lien avec les expositions temporaires ; forme et anime l’équipe d’animation ; met en oeuvre les projets spécifiques définis en partenariat avec les enseignants ; anime le groupe d’action éducative ; veille au bon déroulement et à la valorisation des stages de création multimédia destinés aux enfants ; prend en charge des animations.

- Actions ciblées :
en s’appuyant sur les propositions artistiques et les démarches culturelles des artistes invités à Maubuisson, développe des projets spécifiques d’échanges culturels dans une logique de développement territorial et d’élargissement des publics. Ces actions visent aussi à renforcer les liens avec les acteurs locaux et les partenaires institutionnels.

- Développe la connaissance de ces publics (usages, pratiques et attentes) ; évalue quantitativement et qualitativement les résultats des actions menées ; fournit un bilan annuel.

- Forme et encadre son assistante.  

Profil du candidat

- Connaître et intégrer l’organisation, les projets et les dynamiques propres au service et à l’institution,
- Manifester un intérêt réel pour l’actualité culturelle,
- Savoir et appliquer les techniques de la médiation culturelle (documentation, visites-conférences, ateliers, stages, actions de sensibilisation et de formation,…)
- Très bonnes connaissances en histoire de l’art et art contemporain,
- Maîtriser l’outil informatique,
- Maîtriser l’utilisation pédagogique des équipements audiovisuels et informatiques.

=> Relationnel :
- Avoir le sens de la communication et le goût de la pédagogie,
- Avoir le sens de l’écoute et de l’accueil,
- Avoir le sens du travail en équipe et assurer une responsabilité d’encadrement,
- Être motivé, dynamique, rigoureux et méthodique,

CONDITIONS PARTICULIERES D'EXERCICE :
- Posséder le permis B,
- Disponibilité (présence certains soirs ou week-end pour des vernissages…)  

Type d'emploi
Emploi Permanent
Temps de travail
Temps complet  
Envoyer CV et candidature
Monsieur le Président
www.valdoise.fr
95032 CERGY PONTOISE CEDEX
Si cet avis vous intéresse, merci de bien vouloir vous connecter au site www.valdoise.fr puis envoyer une candidature en indiquant dans la lettre de motivation la référence du poste 6107/CP avant le 9 octobre 2010
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