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archéologie, emploi, INRAP, collectivités, secteurs privés...

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Recrutement de technicien à l'INRAP pour le TGV-SEA....Nouvelles aventures

Technicien d’opération

Catégorie 2, technicien d’opération
Filière
Scientifique et technique

Postes à pourvoir par recrutement externe en contrat à durée déterminée
Salaire
Entre 1504 € et 1944 € brut mensuel selon expérience

Ligne grande vitesse – chantiers entre Tours et Bordeaux (inter-région Grand-Sud-Ouest)
Affectations
22/08/2011

Contexte
Avec plus de 2.000 collaborateurs et chercheurs, l’Institut national de recherches archéologiques préventives est la plus importante structure de recherche archéologique française et l’une des toutes premières en Europe.
Placé sous la double tutelle du ministère de la Culture et de la Communication et du ministère de l’Enseignement supérieur et de la Recherche, l’Inrap réalise l’essentiel des diagnostics archéologiques et des fouilles en partenariat avec les aménageurs privés et publics : soit près de 2 000 chantiers par an, en France métropolitaine et dans les départements d’outre mer.
Les missions de l’institut s’étendent à l’exploitation scientifique des résultats et à la diffusion de la connaissance archéologique auprès du public, actions pouvant prendre la forme de partenariats nationaux comme internationaux.
Doté d’une organisation reposant sur un siège parisien et huit directions interrégionales, il dispose d’un budget de 166 millions d’euros.
Le projet de la ligne à grande vitesse Sud Europe Atlantique, en région Centre, Poitou-Charentes et Aquitaine, est un des grands chantiers d’archéologie préventive dont l’impact au sol est estimé à plus de 3200 ha. Le diagnostic archéologique de ces surfaces est réalisé majoritairement par l’Inrap.


Mission
Au sein d’une équipe opérationnelle, le technicien d’opération a pour mission de mener à bien l’ensemble des activités propres à la fouille d’un site archéologique en mettant en oeuvre les techniques de collecte et d'exploitation des données.
Il est placé sous l’autorité de la chargée de mission scientifique du projet LGV SEA, elle-même sous l’autorité du Directeur de Projet.

 

Fonctions
Le technicien d’opération est chargé de :
– mettre en oeuvre les techniques de sondage, de décapage, de fouille et de relevé ainsi que les techniques d’enregistrement et de prélèvement répondant aux caractéristiques du site à étudier, dans des contextes archéologiques et chronologiques variés ;
– appliquer et respecter les règles de prévention et de sécurité sur les chantiers ;
– participer à la préparation des résultats du diagnostic et de la fouille notamment par une participation au post-fouille : traitement primaire du mobilier, mise au net de la documentation archéologique, gestion des données de terrain ;

 

– contribuer à la diffusion et à la valorisation des résultats obtenus.
Les fonctions décrites ci-dessus correspondent aux principales fonctions prévues pour ce poste. Les agents peuvent être amenés à exercer des activités plus spécifiques (DAO, traitement du mobilier…) et à participer à des activités scientifiques et techniques dans le cadre de projets de recherche.
Postes ouverts en catégorie 2 de la filière scientifique et technique de l’Inrap, à pourvoir par voie de recrutement externe en contrat à durée déterminée pour une période une période de 2 mois à 10 mois en fonction de la durée des chantiers archéologiques.
Niveau de diplôme requis
Baccalauréat ou titre ou diplôme français ou étranger au moins équivalent ; ou
BEPC ou CAP ou diplôme équivalent et 2 années d'expérience professionnelle dans des fonctions similaires.
Compétences et expérience requises
Une expérience minimum opérationnelle en fouille permettant d’appréhender les objectifs, méthodes et techniques de l’archéologie préventive ;
Une connaissance du fonctionnement d’une opération archéologique et des règles de prévention et de sécurité ;
Un bon niveau de connaissance scientifique et une bonne capacité d’analyse ;
Une bonne capacité d’expression écrite ;
Permis B souhaité

 

Candidature


Les candidats sont invités à adresser leurs candidatures (CV, lettre de motivation) au plus tard le 22 août 2011 inclus à Odet Vincenti, Directeur Interrégional Grand Sud Sud Ouest: Inrap, 7 rue de Madrid 75008 Paris ou par mail à l’adresse suivante : service-recrutement-cdd@inrap.fr

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