Le CG pas-de-Calais recherche un archéologue antiquisant

04.09.2013

Pas-de-Calais Dernière mise en ligne le 19/08/2013

Attachés territoriaux de conservation du patrimoine

Référence CDG :	2013-209477
Filière :	CULTURELLE
Grade :	Attachés territoriaux de conservation du patrimoine
conseil general du pas de calais

offre ref :209477
au sein du pôle de réussites citoyennes et dans le cadre des politiques culturelles mises en oeuvre par la direction de la culture, le centre départemental d'archéologie a pour mission de favoriser l'étude, la conservation et la médiation du patrimoine archéologique départemental. il est composé d'une trentaine d'agents organisé en 3 services : un service d'archéologie préventive, un service des archives du sol, un service de la médiation archéologique.
archéologue départemental - antiquisant

date de publication :	24/07/2013
date limite de candidature :	15/11/2013
date prévue du recrutement :	dès que possible
type de recrutement :	fonctionnaire ou non titulaire de droit public
nombre de poste(s) :	1
grades ou cadres d'emploi :	attaches de conservation du patrimoine

missions
niveau du diplôme requis :
domaine du diplôme requis :
descriptif des missions :	placé sous l'autorité hiérarchique du chef de service - conservateur-archéologue départemental, l'archéologue départemental a pour missions : 1- missions principales : - etre le responsable scientifique des opérations d'archéologie préventive (diagnostic et fouilles) (phases préparation, terrain, étude, publication, médiation). - rédiger les rapports d'opération et publier les résultats de fouilles. - encadrer les équipes de chantier. - assurer la coordination de chantiers et les relations avec les partenaires (sra, aménageurs, collectivités, inrap, services internes du cg62, exploitants divers). 2 - missions complémentaires : - assurer la diffusion des résultats des opérations archéologiques. - collaborer aux actions de médiation du patrimoine archéologique. - contribuerà l'archivage des données et des collections. - conduire ou participer à des projets de recherche et de médiation autour des sites d'intérêt départemental (par ex : mont saint eloi, thérouanne). résidence administrative : dainville. mobilité sur l'ensemble du département du pas-de-calais (permis b indispensable). travail à temps complet. conditions d'exercice : - activités intenses et physiques. - déplacements fréquents.
profil recherché :	savoirs : savoirs indispensables : - 2 ème ou 3ème cycle en histoire de l'art ou archéologie. - compétence scientifique dans le champ chronologique. - connaissance des modes opératoires de la conduite d'opérations archéologiques notamment préventives. - compétence dans le suivi du calendrier d'opérations pour répondre dans les délais et le budget impartis. - connaissance de la législation en archéologie et des règlements d'hygiène et de sécurité dans les travaux publics. savoirs souhaités : - compétences scientifiques dans d'autres champs chronologiques voisins. - connaissances des problématiques archéologiques régionales. - pratique de la topographie de terrain. - maîtrise des outils informatiques : bureautique, d.a.o., s.g.d.b., s.i.g. - aptitude à concevoir et mettre en oeuvre des procédures de recueil et traitement des données. - compétence en conservation préventive. savoir-faire : savoir-faire indispensable : - avoir déjà assuré des responsabilités d'opérations archéologiques : diagnostics et fouilles en milieu rural et/ou urbain (titulaire d'autorisation de fouilles). - avoir publié des résultats de fouilles. - capacité à mener une recherche scientifique. savoir-faire souhaité : - maîtrise des outils informatiques : bureautique, d.a.o., s.g.d.b., s.i.g. - aptitude à concevoir et mettre en oeuvre des procédures de recueil et traitement des données. - compétence en conservation préventive. savoir-être : - capacité d'organisation. - capacité à encadrer et motiver une équipe. - esprit d'équipe. - aptitude à la communication avec les aménageurs, les décideurs, les médias et les usagers. - sens du service public.

conditions de travail
lieu d'affectation :	arras cedex 9
service d'affectation :	centre départemental d'archéologie/ service d'archéologie préventive
temps de travail :	35 heure(s) 0 minute(s)



candidatures
	les candidatures sont à adresser à : conseil general du pas de calais d.r.h. service des recrutements bureau des recrutements et concours 62018 arras cedex 9
	informations complémentaires :merci d'adresser un cv et une lettre de motivation par courrier, ainsi qu'une liste de publications et de rapports d'opération à :monsieur le président du conseil généraldrh- service emploi et mobilitéhôtel du département 62018 arras cédex 9ou par mail à recrutement@cg62.fr sous la référence « archéologue antiquisant »